工作内容：
1、管理服务中心的日常工作,完成部门的整体计划,提高服务品质和提升转运时间,平衡作业成本。
2、有效带领团队，提供高质量的服务，满足客户的需求，为公司获取稳定的营业收入,平衡成本并完成年度预算，
3、提升团队凝聚力的,有效激励团队成员，执行员工的培训发展计划，建立一个具有高技能水平的职能部门
4、通过向上级管理层提供全部职能的支持和沟通,完成作业指标和商业目标
5、配合公司的整体战略,执行与之相关的年度发展计划
职位要求：
1、有汽车检测站、汽车4S店、汽车卖场、或者服务性质的营业大厅等行业管理经验优先。
2、敬业度强，服务意识好、执行力度高、乐于高度投入工作并不断提升；
3、大专及以上学历.

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