职位描述：
1. 负责公司招聘全流程工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及候选人跟进；  
2. 办理员工入职、转正、调岗、离职等手续，维护员工档案；  
3. 协助制定和完善人力资源相关制度及流程；  
4. 负责员工考勤统计、社保缴纳等人事事务；  
5. 协助组织员工培训、企业文化活动及员工关系管理；  
6. 完成上级交办的其他人力资源相关工作。  
任职要求：
1. 大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、等相关专业优先；  
2. 1年以上人事相关工作经验，熟悉招聘、员工关系模块
3. 熟悉劳动法及相关人事政策，熟练使用办公软件（Excel/Word/PPT）；  
4. 具备良好的沟通能力、执行力和保密意识；  
5. 性格开朗，责任心强，能适应快节奏工作。
工资：面议    


联系我时，请说是在百城招聘网上看到的，谢谢！