岗位职责：
全面负责公司人事行政各项管理工作；直接向总经理汇报。

岗位要求
1、人力资源、行政管理、工商管理等专业专科及以上学历，三年以上本职工作经验，至少一年以上管理经验；
2、熟悉人力资源管理六大板块、行政理论及实务，熟悉劳动合同法、社保等操作，熟悉行政事务工作；
3、熟悉电脑办公软件操作，熟悉各类公文写作。

备注：
上班时间：8:30-17:30；固定周日休息，公司免费提供午餐。


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