职位简介
培训经理是一种人力资源管理职系当中专门负责培训活动组织的较高级别称谓。简单地讲，培训师是讲课者，培训经理是组织者。当然，培训经理也有做兼职培训师的，并不矛盾。
但一般会保持专业的分工，培训经理主要是负责培训课程统筹的安排，如场地、学员、讲师等。
职位要求
岗位职责：
1.负责区域内员工、干部、拓展活动的培训；
2.优化现有培训体系；
3.通过培训发现优秀人才，并根据集团的相关规定做好过程管理；
4.员工培训成长过程的关注；
岗位要求：
1、从事知名品牌培训工作2年以上，有丰富的培训授课经验，能够独立组织培训并且有独立组织中型以上培训的成功经验；
2、优秀的沟通、组织、协调能力；
3、逻辑思维强，能编写培训方案。
职位职责
岗位职责：
1.负责区域内员工、干部、拓展活动的培训；
2.优化现有培训体系；
3.通过培训发现优秀人才，并根据集团的相关规定做好过程管理；
4.员工培训成长过程的关注；
岗位要求：
1、从事知名品牌培训工作2年以上，有丰富的培训授课经验，能够独立组织培训并且有独立组织中型以上培训的成功经验；
2、优秀的沟通、组织、协调能力；
3、逻辑思维强，能编写培训方案。