岗位职责：
1、负责对公司员工进行产品相关知识的培训；
2、根据需求以及总部发布的相关资料制作培训课件、撰写与实施，确保课件质量；并做好课件的整理和归档；
3、制定月度、季度、年度的培训计划；
4、整合分析现有流程，实施流程改善工作，提高流程效率，整合优势资源；
5、总结整理系统性的销售话术、谈单技巧、案例分析等工具，有效整合培训内容，编写课件并实施授课；
 任职资格：
1、熟悉营销、管理相关知识，具备电话销售系统培训的经验；
2、具备 you xiu的影响力、成就导向、信息收集能力和关系建立能力；
3、具备较强的演讲、沟通、总结能力和传播分享、资源整合能力，诚信客观。
工作时间：
灵活多变，可随意安排工作时间。

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