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人事经理 (2人)
西山区
全职
不限学历
3年经验
年龄不限
不提供住宿
保障福利
  • 每周双休
  • 社会保险
职位动态
1周前
HR最近登录时间
3天左右
HR平均回复时长
职位详情
岗位职责:

1、负责招聘计划的制定及执行、人才的储备和人才队伍的建设;

2、负责公司行政人事相关的档案管理及保密工作(各类档案资料的内部收集、整理归档、更新等);

3、负责结合公司经营目标,完善绩效考核制度,优化奖励机制并监督实施;

4、人力资源成本的有效控制、行政费用的审核控制;

5、负责公司薪酬体系的优化及完善;

6、负责劳动关系的管理,协调处理潜在劳动纠纷,从工作流程上对劳动用工风险进行把控;

7、熟悉五险(盘龙)业务流程,能够指导下属按月完成窗口业务办理和费用结算;

8、完成上级交办的临时工作。
任职资格:

1、人力资源管理岗工作经验不低于3年,有人力资源管理体系搭建经验,并能推动和落地执行;

2、熟悉行政人事各模块,对现代企业人力资源管理模式有系统的了解;

3、熟悉人事行政工作流程,对人力资源管理事务性的工作有娴熟的处理技巧;

4、关注细节,沟通、协调、团队领导能力强,有良好的服务意识;

5、目标感强,能协助总经理不断推进并达成工作目标;

6、互联网、科技类、营销策划类、广告类行业经验优先;持人力资源相关职业资格证优先;

7、根据个人能力,行政人事经理或能力优秀的主管均可考虑,待遇可谈。

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